Angehörigenpflege ohne Restfinanzierung
Expertise und fachliche Beurteilung von der Spitex – Verwaltung und Payrolling von uns
Über Spitex Allianz
Die Spitex Allianz ist ein Schweizer Spezialist für Payrolling und Recruiting im Gesundheitswesen. Mit unserer langjährigen Erfahrung entlasten wir Institutionen wie Spitex-Organisationen und ermöglichen gleichzeitig faire Bedingungen für pflegende Angehörige. Wir stehen für transparente Prozesse, einfache Abwicklung und sozial nachhaltige Lösungen.
Unsere Vision
Pflegende Angehörige leisten jeden Tag Grossartiges. Unser Ziel ist es, sie zu fairen Bedingungen anzustellen, professionell zu begleiten und Spitex-Organisationen durch unsere Dienstleistungen zu entlasten – mit voller Transparenz und optionalem Verzicht auf Restfinanzierung.
Mit nachhaltiger und sozialer Verantwortung tragen wir zur Stärkung der Qualität in der Pflege bei.
Pflegende Angehörige
Wir bieten Ihnen professionelle Anstellungsmöglichkeiten, umfassenden sozialen Schutz vor unerwarteten Situationen, fachliche Begleitung durch erfahrene Mentoren und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, die darauf abzielen, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern. Profitieren Sie von finanzieller Sicherheit und optimaler Work-Life-Balance, die Ihnen ermöglicht, sowohl Ihre beruflichen als auch Ihre privaten Ziele erfolgreich zu verfolgen.
Spitexorganisationen
Unterstützen Sie pflegende Angehörige fair – und gewinnen Sie neue Kundinnen und Kunden.
Mit unserem spezialisierten Payrolling-Modell entlasten wir Ihre Organisation administrativ: Wir übernehmen die komplette Lohn- und Versicherungsabwicklung für pflegende Angehörige und sorgen für eine einfache, transparente Leistungsdokumentation. Sie bleiben fachlich verantwortlich – wir kümmern uns um den Rest.
So fördern Sie soziale Verantwortung, vermeiden hohe Fixkosten und positionieren Ihre Organisation nachhaltig als faire, effiziente und zukunftsorientierte Spitex.
Gemeinden
Nutzen Sie unser kosteneffizientes Modell zur Angehörigenpflege und reduzieren Sie nachhaltig Ihre Kosten, während Sie gleichzeitig hohe Qualitätsstandards aufrechterhalten. Stärken Sie lokale Strukturen, reduzieren Sie Ausgaben von öffentlichen Geldern (Restfinanzierung), entlasten Sie ihr Spitexbudget und gestalten Sie aktiv die zukunftsorientierte Entwicklung Ihrer Gemeinde.
Kompetenz vereint Erfahrung
Mit der strategischen Partnerschaft zwischen der 3K – Kompetenz, Konzept und Kultur im Gesundheitswesen sowie den beiden Personaldienstleistern myMedical und ALL-Personal AG bündeln wir unsere Stärken und schaffen echten Mehrwert für das Schweizer Gesundheitswesen.
Die 3K ergänzt das langjährige Know-how in der Personalvermittlung von myMedical und ALL-Personal AG durch tiefgreifende Fachkompetenz im Gesundheitswesen: von der Beratung und Bedarfsabklärungen für Spitexorganisationen, Alters- und Pflegeheime bis hin zu ärztlichen Praxen und Ambulatorien.
Gemeinsam eröffnen wir neue Möglichkeiten für Spitexorganisationen:
Über unser Modell werden pflegende Angehörige professionell angestellt – mit allen arbeitsrechtlichen Sicherheiten und mit einem garantierten Weiterbildungsbudget. Dadurch werden die Spitexorganisationen spürbar administrativ sowie rechtlich entlastet und können ihre Ressourcen noch stärker in die direkte Betreuung der Klientinnen und Klienten investieren.
Mit dieser Partnerschaft verbinden wir Personal-Expertise und fachliches Know-how – für innovative, tragfähige Lösungen im Gesundheitswesen – praxisnah, effizient und zuverlässig.
Was wir bieten
Wir unterstützen Spitex-Organisationen als Payrolling-Partner, indem wir folgende Leistungen übernehmen
Anstellung pflegender Angehöriger inkl. fairer Löhne (gemeinsam planbar) Sozialversicherung, Pensionskasse etc.
Rekrutierungsunterstützung –die fachliche Selektion und Verantwortung liegt bei Ihrer Spitex
Lohnabrechnung inkl. ELM-Meldung, Quellensteuer, Sozialabgaben
EL-kompatible Leistungsnachweise (Pflege-Rapporte etc.)
Faire Abwicklung: Keine Gewinnmarge auf der Restfinanzierung – auf Wunsch vollständiger Verzicht
Administrative Entlastung, kein Personalrisiko für Ihre Organisation
Auf Wunsch übernehmen wir die Bedarfsabklärung und Fallbegleitung – zur gezielten Entlastung Ihrer Spitex-Organisation.
Ihre Vorteile als Spitex-Organisation
- Weniger Administration, mehr Fokus auf Pflegequalität
- Fachliche Hoheit bleibt bei Ihnen – wir ergänzen Ihre Kompetenz
- Kein Personalrisiko: wir sind Arbeitgeber (Payrolling-Modell)
- Imagegewinn durch faire, ethische Lösung
- Abrechnungskompatibel mit EL/IV/AHV
- Die zukünftigen Kunden der Spitex sind bei Ihnen
Unser Ablauf
1.
Ihre Spitex identifiziert geeignete pflegende Angehörige (fachliche Beurteilung durch Sie)
3.
Wir liefern der Spitex alle Pflege-Rapporte zur Leistungserfassung
5.
Auf Wunsch erfolgt keine oder nur reduzierte Restfinanzierungsbe-anspruchung (in Absprache mit Ihnen)
2.
Wir übernehmen Anstellung, Lohnadministration und Versicherung
4.
Sie behalten die Pflegeverantwortung, wir entlasten administrativ
6.
Auf Wunsch übernehmen wir die Bedarfsabklärung und Fallbegleitung – zur gezielten Entlastung Ihrer Spitex-Organisation.
1.
Ihre Spitex identifiziert geeignete pflegende Angehörige (fachliche Beurteilung durch Sie)
2.
Wir übernehmen Anstellung, Lohnadministration und Versicherung
3.
Wir liefern der Spitex alle Pflege-Rapporte zur Leistungserfassung
4.
Sie behalten die Pflegeverantwortung, wir entlasten administrativ
5.
Auf Wunsch erfolgt keine oder nur reduzierte Restfinanzierungsbeanspruchung (in Absprache mit Ihnen)
6.
Auf Wunsch übernehmen wir die Bedarfsabklärung und Fallbegleitung – zur gezielten Entlastung Ihrer Spitex-Organisation.
Kontaktieren Sie uns
Impressum
Spitex Allianz
Eine Allianz zwischen 3K, myMedical und ALL-Personal
E-Mail: info@spitex-allianz.ch
